皆さんは、自分が仕事を選ぶときに「これだけは譲れない！」という条件はありますか？
先日実施したグループワーク【ワークスタイルカード】の様子についてお届けします！
ワークスタイルカードとは？
「ワークスタイルカード」は以下の2点を目的としたワークです。
・働くうえで、自分がどんな条件を重要視するのか、考えを深めること
・自分の考えを、相手にわかりやすく伝えること
「相手に分かりやすく伝える」ということが重要であり、自身の思考の整理もしやすくなります。
働くにあたっての条件を洗い出すことで、今後の就職活動も取り組みやすくなりますね🌿
ワークの流れ
①カードの選択： 16枚の条件カードから、優先度の高い3枚を選択。その理由を書き出します。
カード例：「家から近い」「年間休日120日以上」「給与が高い」など。自由記述の「白紙カード」も用意しました✍
②発表・意見交換： 2チームに分かれ、選んだ理由を発表。他の方の意見にも耳を傾けます。
ワークの様子
参加者によって重要視する条件は様々で、お互いの意見に真剣に耳を傾けている様子が印象的でした。
参加者からは「自分とは違う考え方を聞けて勉強になった」「今までは漠然と考えていたが、思っていたよりも明確に希望条件があった」などの感想をいただきました。
まとめ
自分自身の「企業を選ぶ基準」が明確になると、
膨大な求人の中から自分にマッチする場所を迷わず見つけられるようになります。
入社後の「思っていたのと違う」というミスマッチを防ぐことにも繋がりますので、
訓練を通して働きやすい企業を明確化していきましょう☘️
リンクス船橋では、定期的にグループワークやビジネス講座を実施しております。
体験での参加も可能ですので、お気軽にお問い合わせください🎶
