就労移行支援事業所リンクス新越谷です🌼
今回のブログでは、先日開催した講座「ステージ制度（前半）」をご紹介します🙌
リンクスでは就職へのステップを明確にするため、通所開始～就職までを5つのステージに分けています。
ステージ制度についてよく知ることで、「自分がどの段階にいるのか」「就職において達成すべき目標」を確認し、必要な訓練を効率的に行うことが出来ます！
今回は前半として「通所安定期」、「自己理解の深化」、「苦手克服期」について理解を深めました！
STEP1 通所安定期
無遅刻／無欠席／無早退での安定した通所は、会社で働く上で欠かせないスキルです。
徐々に通所日数を増やし、まずは自身が決めた予定通り来所できるように取り組みましょう。
希望する勤務日数を安定して通えていることは、面接でのアピールポイントにもなります！
STEP2 自己理解の深化
就職活動において、 「⾃分のことをどれだけ理解できているか」は⾮常に重要な項⽬です。
障害に限らず、得意不得意や⻑所短所など、⾃分のことを多⽅⾯から⾒つめ直していきましょう。
面接などに備えて人に伝えられるレベルまで理解を深めることが大切です。
STEP3 苦手克服期
自己理解を通じて自分の得意・不得意を把握したら、いよいよ「苦手克服期」！。
苦⼿克服期は 「できないことをできるようになろう」 という意味ではありません。
⾃⾝の苦⼿としていることが克服できるものなのか、障害上の特性として克服できないものなのかを⾒極め、対策を立てていきましょう。
リンクスのステージ制度は、安心して就職準備を進めるためのサポートが充実！
自分の成長段階に合わせて取り組むことで、無理なく着実に就職することができます🌻
一歩一歩着実に就職を目指したい方、ぜひリンクスまでご相談ください📞 7月2日 23:58
リンクス新越谷では定期的な講座やグループワークを実施しています
見学や体験の方の参加も大歓迎です！是非お気軽にお問い合わせください♪
